“东北大学先进管理研究中心”于2004年由辽宁省教育厅批准组建，是辽宁省社会科学重点研究基地。该研究中心是依托东北大学管理科学与工程一级学科（辽宁省重点学科/辽宁省“双一流”建设学科）建立的研究机构，其以先进管理理论与方法及其应用为导向，开展相关的应用基础研究和关键技术研究。研究中心现有固定人员36人，其中教授13人，副教授16人，讲师7人；国家杰出青年科学基金获得者1人，教育部长江学者特聘教授2人，教育部长江学者讲席教授1人，教育部长江学者讲座教授3人；流动人员若干人。
研究中心面向国际前沿、服务国家和辽宁重大战略需求，解决关键的科学问题，促进先进管理理论方法研究的学术交流。与政府和企业密切合作，促进研究中心的科学研究成果的应用，为政府和企业解决管理决策问题提供理论、方法、技术与工具的支撑。研究中心的重点研究方向包括：大数据管理决策，物流与供应链管理，服务科学与运营管理，电子商务与信息管理，人因工程。
二十年多来，研究中心科研成果显著。累计承担国家自然科学基金项目和国家社会科学基金项目120余项，包括国家自然科学基金创新群体项目、国家杰出青年科学基金项目、国家社会科学基金重大项目、国家自然科学基金重点项目、国家自然科学基金重大研究计划项目等。累计在国内外重要期刊上发表学术论文1000余篇，包括UTD国际顶尖期刊论文和高被引论文。2人入选Elsevier中国高被引学者，4人入选中国知网高被引学者TOP1%。获省部级政府科技奖励、人文社会科学学术成果奖（政府奖）20余项，包括教育部高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）3项。
研究中心在社会服务和学术交流等方面成果出色。以学术研究优势为基础，为政府和企业提供决策咨询服务，积极发挥研究中心的智库作用。多次为辽宁省委省政府领导提供资政建议并获得批示。主办或承办国际国内重要学术会议多次。
研究中心是由2个基层学术组织（学系）支撑，围绕重点研究方向开展科学研究工作，学系之间的人员存在研究交叉。此外，研究中心还拥有多个实验室，如行为决策实验室、生产物流与管理工效实验室、信息化管理+大数据实验室、脑电、眼动与生理测量实验室等。研究中心实行开放、流动、联合、竞争的运行管理机制。研究中心对国内外学者开放，科研人员、博士后研究人员及研究生均可在研究中心开展合作研究工作。与研究中心共同承担国家级科研项目的非中心成员，可作为客座人员来中心工作，每年有计划聘请国内外优秀专家学者来研究中心短期工作或讲学。